kinkijo1215的部落格

方案1-1看似告一段落，
但惡夢還在後面，
接下來都是要請款核銷的部份了，
要幫企業審核金額是否錯誤，要對勞健保局的繳費明細，
然後昨天還看到教育部新弄了個「薪資核算系統」，害我一陣大喜，
以為以後我就不用幫企業核薪資了，政府那邊的系統應該是會整個和勞健保局勾稽吧！
那以後企業一登入，應該就可以直接跟勞健保局連線，會自動顯示學生投保的款項，
結果打去一問，「我們這個系統預計是十一月後才會完成勞健保連線的部份」，
你娘咧，那這兩個月我還不是要一直看這些鳥東西，
而且有些企業根本沒在看你寄去的e-mail，都自顧自地弄自己的，
然後寄來錯一堆，又要退，
或是打電話來也跟企業講不清楚，說實在話我要是企業我也聽不懂這是什麼鬼，
更何況有些企業還分別有好幾個學校的實習生，每個學校的流程又不太一樣，
教育部的表單格式一改再改，公告也一改再改，簽約的截止日也一改再改，
然後一些學生進了怪公司，在裡面過的怎樣也不曉得，
也有爛學生真的很爛，根本不積極在找工作，但因為她已經登錄在平台上還是得幫她媒合，
整件事都鳥斃了，最倒楣的就是學校單位，
教育部只要來文一句話，下面的學校就是做到死，還要被廠商罵，
奇怪怎麼不去罵教育部？
然後龍華科大那裡沾沾自喜衝高了媒合率，敗絮其中誰看見了？
我看到我的學校的媒合率終於不是吊車尾倒數第四，但在一堆百分百的學校中還是在尾巴那掙扎，
一點也高興不起來，
我等著看，看我們學校有多少學生最後跟我說「覺得這間公司不好，想辭職」，
聽到學生怯怯地問我說「老師，我覺得這個公司跟我想的不太一樣，要是我不想做了，會違約嗎？」，
她們根本還搞不懂這個方案是在幹嘛就成為教育部美好媒合成績下的犧牲者，
我真不懂，那些說現在年輕人都是草莓，活該找不到工作的老人們，
你們經歷過這種激烈競爭的恐懼嗎？好位子都被你們佔走了，後面的人是要怎麼補上去？
你們這些老不死的怎不快點退休，這樣我們也不用領兩萬二然後被你們損。

shit！整個政府都爛斃了！